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HRBP USA Transferstrategie: Globaler Rollout der HRBP-Rolle

HRBP USA Transferstrategie: Globaler Rollout der HRBP-Rolle

von FromholdHRConsulting | Juni 16, 2025 | Führung / Leadership, Personalentwicklung, Personalmanagement

Im dritten Teil dieser Serie widmen wir uns einem Thema, das für global agierende Unternehmen von entscheidender Bedeutung ist: Wie lässt sich die HRBP USA Transferstrategie erfolgreich in unterschiedliche kulturelle und organisatorische Kontexte übertragen? Besonders...
HRBP USA strategische Rolle: Learnings für Deutschland

HRBP USA strategische Rolle: Learnings für Deutschland

von FromholdHRConsulting | Juni 13, 2025 | Führung / Leadership, Personalentwicklung, Personalmanagement

Im ersten Teil dieser Beitragsserie haben wir die strategische Rolle von HR Business Partnern im deutschen Unternehmenskontext beleuchtet – mitsamt ihrer Herausforderungen, Potenziale und der vielzitierten Diskrepanz zwischen Anspruch und Wirklichkeit. In dieser...
HR Business Partner strategische Rolle verstehen und nutzen

HR Business Partner strategische Rolle verstehen und nutzen

von FromholdHRConsulting | Juni 11, 2025 | Führung / Leadership, Personalentwicklung, Personalmanagement

Hand aufs Herz: Wenn Unternehmen von Transformation, Innovation und nachhaltigem Wachstum sprechen, fällt früher oder später ein Begriff: HR Business Partner. Und doch wird die HR Business Partner strategische Rolle bis heute viel zu häufig missverstanden,...

CHANGE – Wie du als Führungskraft sicher durch Umstrukturierungen führst

von FromholdHRConsulting | Juni 9, 2025 | Führung / Leadership

Change ist das neue Normal – aber Sicherheit bleibt ein menschliches Grundbedürfnis. Gerade wenn du als Geschäftsführer oder Führungskraft mitten in einer Umstrukturierung steckst, stehst du oft vor einer doppelten Herausforderung:Du sollst strategisch entscheiden –...
Wichtige Änderungen im Mutterschutzgesetz (MuSchG) 2025: Gestaffelte Mutterschutzfristen nach Fehlgeburten

Wichtige Änderungen im Mutterschutzgesetz (MuSchG) 2025: Gestaffelte Mutterschutzfristen nach Fehlgeburten

von FromholdHRConsulting | Juni 6, 2025 | Führung / Leadership, Personalmanagement

Mit dem neuen Mutterschutzanpassungsgesetz treten am 1. Juni 2025 erstmals gestaffelte Mutterschutzfristen nach Fehlgeburten in Kraft. Diese neue Regelung berücksichtigt die besonderen physischen und psychischen Herausforderungen, die betroffene Frauen erleben. Für...
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